Repsol y el resto de grandes petroleras y gasistas del mundo se alejan de los objetivos del Acuerdo de París

Las compañías petroleras y gasistas siguen apostando por nuevos proyectos de producción de combustibles fósiles.

Las empresas de combustibles fósiles están muy lejos de tomarse en serio la reducción de emisiones. Un nuevo informe de Carbon Tracker señala que las grandes compañías del petróleo y el gas se alejan mucho de lo acordado en París en 2015.

Casi diez años después se publica un nuevo cuadro de mando de evaluación que permitirá a los inversores juzgar si las empresas de petróleo y gas están alineadas con el Acuerdo de París.

El informe, titulado Paris Maligned II, examina las 25 compañías de petróleo y gas más grandes que cotizan en bolsa y evalúa hasta qué punto están alineadas con los objetivos climáticos de París.

Dicho informe se basa en las evaluaciones más recientes de Carbon Tracker con cinco métricas clave: opciones de inversión, sanciones a proyectos recientes, planes de producción, objetivos de emisiones y remuneración de los ejecutivos.

También destaca cómo se puede utilizar el grado de alineación para evaluar en qué medida las empresas están expuestas a una transición energética acelerada en la que la demanda de petróleo y gas se debilita.

Resultados desastrosos

Y no sale bien parada ni una empresa. Las 25 se muestran bastante lejos de lo pactado en París en 2015.

Maeve O’Connor, analista de petróleo y gas y autora del informe, afirma que “empresas de todo el mundo están declarando públicamente que apoyan los objetivos del Acuerdo de París y afirman ser parte de la solución para acelerar la transición energética. Lamentablemente, sin embargo, vemos que actualmente ninguno está alineado con los objetivos del Acuerdo de París, aunque existen claras diferencias entre las empresas. Este informe proporciona evidencia para que los inversores y otras partes interesadas hagan que las empresas rindan cuentas”.

Casi todas las empresas de nuestro universo apuntan a nuevos desarrollos y aumentos de producción de petróleo y gas en el corto plazo, aunque a más largo plazo, Repsol, Equinor y Shell pretenden mantener los volúmenes de producción estables, y bp planea una disminución.

Estas son las mejores compañías, pero otras como Saudi Aramco, Exxon Mobil o ConocoPhilips se muestran a años luz de lo que se pretendía hacer hace nueve años en la capital francesa.

Hechos probados

Carbon Tracker señala en el informe una serie de medidas que han adoptados las empresas para alejarse de los objetivos climáticos del Acuerdo de París.

Los siguientes proyectos aprobados y destacados en Paris Maligned II muestran por qué las empresas y la sociedad corren el riesgo de no cumplir sus objetivos en virtud del Acuerdo de París:

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Equinor & Aker BP sancionaron el proyecto Munin de 2.400 millones de dólares en Noruega; Total y CNOOC aprobaron el proyecto Jobi-Rii de 1.800 millones de dólares en Uganda; Eni aprobó el proyecto Baleine Fase 2 de 1.300 millones de dólares en Costa de Marfil.

El enorme proyecto Kaskida de aguas ultraprofundas de aproximadamente 15.000 millones de dólares de bp, que la petrolera parece estar preparándose para sancionar, es el proyecto planificado más grande.

Además, TotalEnergies parece estar en camino de sancionar el proyecto marino Cameia en Angola; Chevron tiene como objetivo un aumento de producción del 33 % con respecto a los niveles de 2022 para 2027; y ConocoPhillips tiene como objetivo un aumento del 47 % en la producción para finales de la década (frente a 2022).

Visión a largo plazo

Con este panorama, es complicado que se reduzcan las emisiones y que los combustibles fósiles vayan despareciendo de nuestras vidas.

Mike Coffin, jefe de Investigación de Petróleo, Gas y Minería de Carbon Tracker asegura que “nuestro último análisis reúne nuestras métricas principales para brindar una evaluación general de la alineación climática corporativa dentro del sector de petróleo y gas. Este nuevo cuadro de mando permite a los inversores evaluar las acciones de las empresas en relación con sus pares y plantear preguntas difíciles al liderazgo de las empresas sobre las realidades del sector energético”.

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